臺灣，是一個多元文化的社會，從歷史上看，從漢人和原住民，日治時代的日本人到來，民國三十八年的本省人和外省人，都經歷許多衝突，融合，造就了燦爛多元的文化。而現在，在臺灣社會，日漸增多的外籍幫傭，正遭遇著許多問題。
        東南亞的幫傭，只因膚色、文化不同，造成了與臺灣人的藩籬，除了在生活上受盡異樣眼光，工作上更有不少剝削，讓離鄉背井的他們痛苦不堪。政府應設立更好的補助及保險措施，並隨時巡察有無過度勞動或低薪的情況發生。而會剝削外籍幫傭的通常是因為觀念錯誤，因此當從教育著手，除宣導尊重外籍移工的重要性外，也應在學校建立良好的文化包容的教育，避免種族歧視的情況發生。日常生活中，我們也可多關心自己雇傭或親戚雇傭的外籍勞工的工作、休息狀況，應讓他們適度休息，也應尊重他們的宗教文化，自己把高牆拆下才能了解彼此，尊重包容。
        幾千年前的大唐已有了開放包容的社會，欣然接受胡人文化，宗教也蓬勃發展，胡漢同樂於大唐這個民族大熔爐。而反觀現在的臺灣，卻仍對外籍移工抱持著歧視，而在歐美地區則有許多白人歧視華人。被歧視，自己當然不好受，然而在努力轉變的同時，我們是不是也不知不覺歧視了東南亞幫傭？只因為他們比我們弱勢？在別人對我們築起高牆的同時，我們自己卻又對其他人築起了高牆。唯有放下成見，以能納山河的胸襟接受他們、關愛他們，才能締造更美好的社會！
        希望身在臺灣的大家擁有寬闊的國際視野，打破不同文化的高牆，跨越國界的藩籬，創造更美好的世界。